Senior Specialist Softwareentwicklung - Aftersales Portale (m/w/d)
Rheinmetall IT Solutions GmbH in Düsseldorf, Berlin, Bremen, Unterlüß, Kassel, Kiel
Ref.-Nr.: DE19340
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Aktive Gestaltung und Aufbau zukünftiger Applikationsservices in enger Abstimmung mit dem Business
- Neu- und Weiterentwicklung von modernen Webportalen im Bereich Aftersales
- Erstellung von Konzepten, Dokumentationen und Softwarespezifikationen in enger Zusammenarbeit mit Kunden (m/w/d) und IT-Fachabteilungen
- Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister (m/w/d) sowie Leitung und Durchführung von anspruchsvollen IT Projekten
- Implementierung und Durchführung von Softwaretests sowie kontinuierliche Optimierung unserer Entwicklungsprozesse und Standards
Diese Stelle kann an den Standorten in Bremen, Berlin, Düsseldorf, Kassel, Kiel und Unterlüß oder ggf. remote besetzt werden.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
- Tiefe Kenntnisse in Java / Spring Boot sowie Erfahrung mit JSF und Primefaces
- Routine in der Entwicklung und Absicherung von REST-Schnittstellen mittel OAuth und JWT
- Sicherer Umgang mit OWASP-Richtlinien
- Erfahrung mit Webservern (z.B. Tomcat), Versionsverwaltung (Git) und Containerisierung (z.B.)
- Fundierte Kenntnisse mit relationalen Datenbanksystemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unseren Standorten bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiterergebnisbeteiligung
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Vanessa Tapken
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