WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Sie sind verantwortlich für die Erstellung der Personalplanung sowie der Personalkostenplanung
  • Zudem unterstützen Sie beim HR Reporting/Berichtswesen hinsichtlich der Bereitstellung und Analyse steuerrelevanter Daten in Form von Berichten und Kennzahlen für die internen Kunden
  • Sie übernehmen die administrative Betreuung und Pflege des SAP Organisationsmanagements
  • Die Ermittlung und Analyse von Plan-/Prognose-/Ist-Abweichungen inkl. Kommentierung gehört zudem zu Ihren Aufgaben
  • Außerdem begleiten Sie HR-Projekte durch bedarfsgerechte Ad-hoc-Analysen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Personalwesen oder Controlling
  • Darüber hinaus verfügen Sie über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in SAP Modul R/3 sind erforderlich
  • Zudem verfügen Sie über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eine hohe Affinität zu Zahlen und eine gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenfalls aus
  • Ein hoher Grad an Selbstorganisation, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf ihre Bewerbung freuen wir uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mobiles Arbeiten
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Sonderkonditionen für Fitnesscenter
  • Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk

WER WIR SIND

Die Division Vehicle Systems der Defence Sparte des Rheinmetall Konzerns ist ein bedeutender Komplettanbieter im Markt, der das gesamte Leistungsspektrum für logistische und taktische Militärradfahrzeuge, Ketten- und Kampffahrzeuge sowie Turmsysteme für internationale Streitkräfte abdeckt – und dies aus einer Hand.

Die börsennotierte Rheinmetall Group mit Sitz in Düsseldorf ist der substanzstarke und international erfolgreiche Technologiekonzern für Sicherheit und Mobilität. Die Automotive Sparte nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer ein und ist ein zuverlässiger Entwicklungspartner und Hersteller von Komponenten für heutige und zukünftige Antriebssysteme. Die Defence-Sparte des Konzerns ist als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte.

KONTAKTDETAILS

Zuständiger Ansprechpartner: Frau Stanik

Zentrale Recruiting-Hotline:

+49 (0) 2131 5350 7667

TOP ARBEITGEBER



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