WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Klimaneutralität bis 2035 - eine unserer wichtigsten Visionen für die Zukunft. Werden Sie Teil eines global operierenden Teams und sorgen Sie für das "Rheinmetall von morgen", indem Sie spannende Aufgaben erledigen:

  • Kommunikation und Vernetzung der einzelnen Geschäftsbereiche der Division für die Themen HSE und CO²
  • Entwicklung und Pflege eines globalen Berichtswesens für HSE- und CO²-KPIs auf Divisionsebene
  • Systematische Erfassung und Sammlung der Daten des CO²-Fußabdrucks und der HSE-Daten der Geschäftsbereiche der Division
  • Berichterstattung der HSE- und CO²-KPIs
  • Entwicklung und Einsteuerung von Maßnahmen zur Verbesserung der HSE- und CO²-KPIs in die Geschäftsbereiche der Division Vehicle Systems
  • Leitung von Organisationsprojekten im Hinblick auf zukünftige Anforderungen

Die Position kann auch an unseren Standorten in Kiel oder Unterlüß besetzt werden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Umwelttechnik, Nachhaltige Entwicklung, Umweltingenieurwesen, Naturwissenschaften oder vergleichbar
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen in vergleichbarer Stelle
  • Interesse am Projektmanagement im internationalen Kontext
  • Kenntnisse im Klimaschutz
  • Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere Excel und Powerpoint
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten sowie gute organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Kommunikationsstärke
  • Reisebereitschaft

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf ihre Bewerbung freuen wir uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Wir bieten Ihnen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten: innovative Lösungen für die Zukunft der Mobilität und Sicherheit. Als Konzern mit Geschichte und Zukunft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Perspektive, sich langfristig zu entwickeln. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Corporate Benefits Plattform

WER WIR SIND

Taktik und Logistik: Die Division Vehicle Systems bietet ein einsatzbewährtes und vielseitiges Fahrzeug-Portfolio auf Rad und Kette an. Dieses umfasst Gefechts- Unterstützungs-, Logistik- und Spezialfahrzeuge und wird stetig weiterentwickelt. Die Division gliedert sich in die Business Units Tactical Vehicles und Logistic Vehicles. Sensoren, Führungssysteme, Schutztechnologien und Effektoren der Partnerdivisionen machen Rheinmetalls Rad- und Kettenfahrzeuge zu hocheffektiven Systemen.

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik. Rheinmetall nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer für Module und Systeme rund um den Motor ein. Des Weiteren ist Rheinmetall als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungs- und Sicherheitstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte.

KONTAKTDETAILS

Zuständige Ansprechpartnerin:
Frau Heister

Zentrale Recruiting-Hotline:
+49 (0) 2131 5350 – 7667
(Mo – Fr von 9 Uhr bis 12 Uhr erreichbar)

TOP ARBEITGEBER