WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Einführung und Einsatz von Prozessen, Methoden und Werkzeugen im Bereich M-CAD, PDM und Klassifizierungs- und Collaboration-Tools
  • Unterstützung von internen Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Werkzeuge
  • Übernahme von Projektmanagementaufgaben
  • Durchführung interner Schulungen
  • Aufzeichnung, Bearbeitung und Vertonung von E-Learnings auf Basis entsprechender Skripte

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Konstruktion oder mehrjährige Erfahrung als Konstrukteur in einer F&E-Abteilung
  • Kenntnisse in Konstruktionsmethoden (z. B. Tolerierung und GPS-System)
  • Gute Kenntnisse in der 3D-Konstruktion in CATIA und einem weiteren Programm, vorzugsweise CREO oder NX
  • Routinierte Anwendung von Tools wie SHAREPOINT, JIRA, TEAMCENTER oder SMARTEAM
  • Erfahrung in der inhaltlichen Definition von Anwenderschulungen einschließlich Dokumentation und Durchführung als Trainer vor Ort sowie in Webinaren
  • Starke Kommunikationsfähigkeit
  • Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit
  • Freude an Teamarbeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, eine weitere Sprache ist von Vorteil

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Wir bieten Ihnen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten: innovative Lösungen für die Zukunft der Mobilität und Sicherheit. Als Konzern mit Geschichte und Zukunft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Perspektive, sich langfristig zu entwickeln. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen: 

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Corporate Benefits Plattform
  • Mobiles Arbeiten

WER WIR SIND

Die Division Sensors and Actuators steht für herausragende Kompetenz bei Thermo- und Fluidmanagement-Anwendungen im Mobility- und Industriebereich.
Die fünf Business Units Actuators, Automotive Emission Systems, Commercial Diesel Systems, Pump Technology und Solenoid Valves entwickeln Lösungen für die großen Herausforderungen der Mobilität wie Downsizing, Emissionsreduktion und Effizienzsteigerung bei gleichzeitiger Leistungsoptimierung. Das umfassende Produktportfolio deckt vielfältige AGR-Systeme, elektromotorische Drossel-, Regel- und Abgasklappen, Magnetventile, Aktuatoren und Ventiltriebsysteme sowie Öl-, Wasser- und Vakuumpumpen für Pkw, Nutzfahrzeuge und Offroad-Anwendungen von light- bis heavy-duty sowie Industrieanwendungen ab.

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

KONTAKTDETAILS

Zuständige Ansprechpartnerin:
Frau Wichmann

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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