WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Beschaffungssteuerung von projektspezifischen Komponenten, Produktionsmaterial und Entwicklungsleistungen für Ihr Projekt
  • Überwachung und Termineinhaltung über durch Sie erstellte Meilenstein-Projektpläne im Produktentstehungsprozess
  • Kosten- und Preisanalyse sowie Erarbeitung und Umsetzung von Kostenreduzierungen
  • Koordination und Vertretung der Einkaufsbelange im Rahmen neuer und laufender Projekte
  • Mitarbeit in Projekten, bereichsübergreifend und ggf. auch Konzern weit
  • Mitwirkung an der Überarbeitung und Ausarbeitung von einkaufsinternen Prozesse
  • Systemmitverantwortung als kaufmännische Teilprojektleitung
  • Monitoring von Meilensteinreviews und Steuerung der sich daraus ergebenden Maßnahmen in allen Projektphasen
  • Unterstützung in der Auftragsgewinnung von internationalen Ausschreibungen
  • kross-funktionales Arbeiten in einer projektorientierten Organisation
  • Erfassung und Anwendung der gewonnenen Erkenntnisse (lessons learned), sowie Bewahrung der definierten Prozesse im Projekt und in der Projektorganisation
  • Transparente Berichterstattung an verschiedene Stakeholder Ihres Projektes

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, mit Rückblick auf mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld. Im Idealfall sind Sie versiert im Bereich Projektmanagement
  • Erfahrung im Bereich Beschaffung komplexer Module wünschenswert
  • Begeisterung für unser Produktportfolio
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • logisches Denkvermögen und Erkennen von Zusammenhängen, sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.542,60 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.

 

                   

Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung

Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag

Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst

Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen

Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle

Firmenevents

sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative

WER WIR SIND

Rheinmetall MAN Military Vehicles GmbH ist ein bedeutender Komplettanbieter im Markt für logistische und taktische Militärradfahrzeuge, der die vollständige Palette der geschützten und ungeschützten Transport-, Führungs- und Funktionsfahrzeuge für die internationalen Streitkräfte abdeckt.

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

KONTAKTDETAILS

Frau Theresa Puttinger (Recruiting)

Tel. 01 86620 2172

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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