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40423

Berechnungsingenieur (m/w/d)

Rheinmetall Waffe Munition GmbH in Unterlüß

Ref. no.:  DE17577

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Numerische Simulation, u.A. FEM, in vielfältigen Anwendungsbereichen wie Endballistik, Minenansprengung, Betriebsfestigkeit
  • Entwicklung und Umsetzung von Simulationslösungen für komplexe Sachverhalte
  • Recherche und Einarbeitung in verschiedene Themengebiete sowie Erarbeitung von Modellierungsansätzen
  • Anwendung auf konkrete Fragestellungen aus Studien und Produktentwicklung
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Bedrohungsmodellen
  • Bewertung von endballistischen Vorgängen bei komplexen Schutzaufbauten sowie von Fahrzeugsystemen unter dynamischen Belastungen (Mine, Ansprengung, Insassenschutz)
  • Kommunikation und Austausch mit internen sowie externen Partnern und Kunden (m/w/d), Dokumentation und Präsentation der Arbeitsergebnisse
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom), z.B. der Fachrichtung Maschinenbau, Schwerpunkt numerische Simulation oder Werkstofftechnik
  • Erfahrung im Bereich numerischer Simulation (FEM), Materialmodellierung und Modellbildung
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Entwicklung von geschützten Fahrzeugen, Schutzsystemen, Kurzzeitdynamik und Endballistik
  • Kenntnisse mit dem Programm LS-Dyna
  • Systematische Arbeitsweise zur Bewältigung komplexer Aufgabenstellungen sowie Zielstrebigkeit und die Bereitschaft, sich in ein agiles Team einzubringen
  • Sehr gute Deutsch-, und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fitnessangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • VIVA Familienservice
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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