Einkäufer Elektrik LYNX (m/w/d)
Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel
Ref. no.: DE15669
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Technischer Projekteinkauf von komplexen, technisch anspruchsvollen Elektronikkomponenten und anderen Einzelteilen für den Boxer
- Führung von Lieferantenverhandlungen einschließlich Vertragsgestaltung und Bestellabwicklung
- Funktion als Schnittstelle zwischen Elektronikentwicklung, Einkauf und Lieferanten
- Beschaffungsmarktanalyse auf nationalen und internationalen Märkten
- Angebotseinholung und -auswertung
- Erstellung und Abstimmung einer Beschaffungsstrategie mit dem Commodity Manager
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurswissenschaften, im Idealfall mit Schwerpunkt Einkauf
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen und/oder operativen Einkauf von Einzel- und Kleinserien sowie im Projekteinkauf
- Erfahrungen mit einem ERP System, idealerweise SAP MM
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick & Stressresistenz
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Marcel Lappe
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