Entwicklungsingenieur Air Supply Tracked Vehicles (m/w/d)
Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel
Ref. no.: DE15542
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Entwicklung und Integration von HVAC- und CBRN-Systemen sowie Isolierung in Fahrzeug und Geschützturm
- Durchführung und Umsetzung der definierten Entwicklungsaufgaben in geplanter Zeit und Kosten
- Schnittstellenmanagement zwischen Kunde / Programm-Management und Core Engineering
- Kontinuierliche Entwicklung von Instrumenten, Prozessen und Fähigkeiten entlang des gesamten Entwicklungsprozesses
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- und Masterstudium im Bereich Maschinenbau, Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt auf der Thermodynamik oder vergleichbar
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Technologie und Projektmanagement
- Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich 3D Konstruktion und Thermodynamik
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jessica Schletz
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