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Maschineninstandhalter (m/w/d)

Rheinmetall Mobile Systeme GmbH in Meckenbeuren

Ref. no.:  DE19646

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Befristeter Vertrag

  • Selbstständige Instandsetzung von Maschinen und Anlagen
  • Durchführung von Reparaturen nach Anleitung/Vorlage sowie (elektrischen) Wartungsarbeiten im Bereich Mechanik/Kleinmaschinen
  • Dokumentation und Kommunikation von mechanischen und pneumatischen Störungen/Auffälligkeiten an die Teamleitung
  • Durchführung der jährlichen DGUV-A3-Prüfungen an Kleinmaschinen und feststehenden Anlagen inkl. Dokumentation
  • Bearbeitung von Fräs- und Drehmaschinen zur Herstellung von Ersatzteilen
  • Koordination wiederkehrender Wartungsarbeiten im Bereich Fertigung in Rücksprache mit der Teamleitung
  • Unterstützung bei der Montage von Neu- bzw. Austauschanlagen sowie 
  • Organisation von Ersatzteilen und Werkzeugen
  • Berücksichtigung der Anweisungen zur Umwelt- und Arbeitssicherheit und gesetzlichen Vorschriften
  • Erfolgreich abgeschlossene gewerbliche Ausbildung, bspw. zum Elektriker (m/w/d), Elektrofachkraft (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) 
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung
  • Handwerkliches Geschick sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, zielgerichtete und präzise Arbeitsweise

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Meckenbeuren bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
  • 35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr (Bei Vollzeit)
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Bike-Leasing
  • Wellpass
  • VIVA-Familien-Service
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Etabliertes Onboarding
  • Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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