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Mitarbeiter Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d)

Rheinmetall Technical Publications GmbH in Penzberg, Iffeldorf

Ref. no.:  DE19215

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

Als Mitarbeiter Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d) sind Sie für die Neuanlage und Pflege von Stammdaten, Stücklisten und Arbeitsplänen im ERP-System verantwortlich.

Ihre weiteren Aufgaben:

  • Festlegung und Optimierung von Arbeitsvorgängen
  • Analysierung und Optimierung von Prozessen
  • Festlegung von Betriebsmitteln und Werkzeugen zur Umsetzung der Produktionsaufträge in Zusammenarbeit mit den Werksingenieuren H/IB
  • Umsetzung der Maßnahmen aus dem Änderungsmanagement
  • Rückmeldewesen und Zeitanalysen
  • Generierung von Produktionsaufträgen
  • Kapazitäts- und Ressourcenplanung
  • Terminplanung und -überwachung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Konstruktion, Einkauf, Fertigung
  • Abgeschlossene Ausbildung mit technischem Hintergrund im Bereich Elektronik, Mechatronik, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbar
  • Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d), Maschinenbautechniker (m/w/d) oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Produktionsplanung und -steuerung von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit SAP wünschenswert
  • Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, konzeptionelles und prozessorientiertes Denken

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Penzberg bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Erfolgsbeteiligung, Aktienkaufprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Wellpass, Corporate Benefits Plattform
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Charlene Schnaars 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

 

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