Produktlinienmanager - Rugged Computer (m/w/d)

Als Produktlinienmanager – Rugged Computer (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung einer komplexen Produktlinie, von der strategischen Produktplanung bis zur Abwicklung komplexer Produktentwicklungen:

• Durchführung der qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der gesamten Produktlinie
• Entwicklung der Produktlinienstrategie, so wie den dazugehörigen Maßnahmenplänen
• Zuständigkeit für Ausrichtung und Weiterentwicklung der Produktlinie (strategische und technologische Ausrichtung)
• Fachliche Führung von interdisziplinären Produktlinienteams
• Realisierung der Budgetplanung sowie die Festlegung eines Finanzierungkonzeptes
• Aufbau und Pflege der Geschäftsbeziehungen zu Technologiepartnern

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Dipl.-Inform. / Master) – Fachrichtung: Elektrotechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Langjährige Erfahrung im Produktmanagement (z.B. Roadmap, Lifecycle Management), Projektmanagement, Vertrieb oder in der Entwicklung
• Technologische Expertise im jeweiligen Produktbereich (Rugged Computer) wünschenswert
• Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams wünschenswert
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick

You don't meet all the requirements, but you are keen to really make a difference and take on responsibility? Then we look forward to meeting you!

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Your strengths and experience count at Rheinmetall. We also value diversity and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if equally qualified. We look forward to receiving your application.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Gruel

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.