CE QUE NOUS RECHERCHONS

Poste permanent à temps plein (40 heures)

 

Rheinmetall Canada est actuellement à la recherche d’un(e) ingénieur(e) ou spécialiste de systèmes dont le principal défi sera le développement et l’intégration de solutions dans les systèmes de surveillance, de commandement et de contrôle. Le/la candidat(e) travaillera au sein d'une équipe multidisciplinaire comprenant des ingénieurs de diverses disciplines de même que des responsables de l’expansion commerciale.

Responsabilités

  • Élaborer des spécifications des équipements et systèmes fondées sur des processus de réalisation technique.
  • Soutenir toutes les phases d'exécution du projet telles que le développement, la documentation, l'intégration, les essais et l'acceptation des systèmes.
  • Élaborer des solutions techniques.
  • Rédiger des énoncés de travail, des spécifications et d’autres documents techniques.
  • Accomplir d’autres tâches générales reliées à la recherche et développement ou aux projets.

 

LES QUALIFICATIONS QUE VOUS DEVRIEZ POSSÉDER

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en ingénierie ou l’équivalent.
  • Posséder plus de 5 ans d’expérience en développement de systèmes pour l’aérospatiale, la défense, la surveillance et les systèmes de télécommunication, ou dans un domaine connexe.
  • Connaître le modèle V.
  • Posséder une expérience de travail au sein d’une équipe multidisciplinaire et être capable d’échanger avec plusieurs intervenants.
  • Faire preuve de leadership et posséder d’excellentes aptitudes à communiquer.
  • Maitriser le français et l’anglais (à l’oral et à l’écrit).

 

 

Atouts

  • Connaissance des modèles de meilleures pratiques et des normes de qualité (SEI CMM, ISO, IEEE).
  • Connaissance de la norme ISO/IEC/IEEE 15288 ou l’équivalent.
  • Connaissance générale des systèmes infrarouges, des systèmes optiques, des radars, des sonars et des plateformes stabilisatrices.

Chez Rheinmetall, vos forces et votre expérience sont inestimables. Nous accordons également une grande importance à la diversité et à l’égalité des chances. Nous avons hâte de recevoir votre demande.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

Chez Rheinmetall Canada, nous valorisons le travail d’équipe, le leadership et le dépassement de soi, des valeurs d’entreprise qui permettent à nos employés de faire ressortir le meilleur d’eux-mêmes. Nous offrons un milieu de travail stimulant et humain : un horaire de travail flexible avec télétravail, des services médicaux privés, une gamme complète d’avantages sociaux, un service de cafétéria, une salle de divertissement et d’entraînement, un stationnement gratuit et un environnement entouré de verdure**.

QUI NOUS SOMMES

Rheinmetall Canada est fière de faire partie du groupe allemand Rheinmetall.
Avec environ 400 employés qui œuvrent dans ses installations à Saint-Jean-sur-Richelieu, Ottawa et dans les autres bureaux à travers le monde, Rheinmetall Canada a démontré son expertise depuis 1986. En tant qu'acteur établi dans l'industrie de la défense canadienne, Rheinmetall Canada offre des solutions novatrices pour l’intégration des systèmes de véhicules et la défense aérienne, de même que des systèmes d’armes, systèmes de commandement et communication, systèmes du soldat et système robotiques. L'offre comprend aussi des équipements aéroportuaires de soutien au sol.

En tant que groupe technologique intégré employant plus de 25 000 personnes dans le monde entier, la société cotée en bourse Rheinmetall AG est le symbole d’une entreprise forte et prospère à l’échelle internationale, qui opère sur différents marchés avec une gamme innovante de produits et de services. En tant que partenaire de développement renommé et fournisseur direct de l’industrie automobile mondiale et dans sa position de fournisseur international de technologies de sécurité de premier plan, Rheinmetall s’appuie sur son haut niveau d’expertise dans ses technologies de base pour aborder les mégatendances à long terme, identifier de nouveaux marchés d’avenir à fort potentiel de croissance et développer des solutions innovantes pour un futur sûr et vivable. L’accent sur la durabilité fait partie intégrante de la stratégie de Rheinmetall. L’entreprise vise à atteindre la neutralité carbone (CO2) d’ici 2035.

COORDONNÉES

EMPLOYEUR DE CHOIX





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