Feladatok

HR managerünkként felelősséget vállal az összes alkalmazott irányításáért a teljes munkavállalói életciklus során, szorosan együttműködve a nemzetközi HR csapattal. A szerepkör többek között a következőket foglalja magában:

  • Recruiting és onboarding folyamatok teljeskörű támogatása, beleértve a szolgáltató partnereinkkel való együttműködést, az új munkatársak felvételét, a szerződéskötést és a munkakezdéssel kapcsolatos előkészületi feladatokat
  • Kapcsolattartói szerep alkalmazottaink számára a foglalkoztatással kapcsolatos kérdéseket és témákat illetően
  • Üzleti partnerként való fellépés a line managerek számára
  • Munkaügyi kapcsolatokhoz kötődő témák teljes körű kezelése
  • Annak biztosítása, hogy a vezetők jogszabályoknak megfelelő gyakorlati tanácsokkal és útmutatásokkal rendelkezzenek
  • Bérszámfejtés támogatása és elkészítésének biztosítása a szolgáltató partnerünkkel együttműködve
  • Nemzetközi üzleti utazások és kiküldetések lebonyolításában való segítségnyújtás
  • Továbbképzési programok kidolgozása és megtartása az alkalmazottak számára
  • Felelősség a havi, negyedéves, éves és ad hoc HR-riportokért

Elvárások

  • Felsőfokú végzettség emberi erőforrások, alkalmazott közgazdaságtan vagy hasonló gazdaságtudományi, jogász szakon
  • Legalább 3 év szakmai tapasztalat, lehetőleg nemzetközi környezetben
  • Magyar munkajog alapos ismerete
  • Energikusság, szervezettség és részletorientáltság
  • Kiemelkedő interperszonális készségek és csapatjátékosság
  • Multitasking, valamint képesség feladatok és határidők priorizálására
  • Képesség gyors tempójú környezetben való munkavégzésre és gyakorlatias gondolkodásmód
  • Tárgyalóképes angol és magyar nyelvtudást
  • Utazásra való hajlandóság

Kérjük, angol nyelven nyújtsa be jelentkezését erre a pozícióra, valamint töltse fel bizonyítványait és egyébb más fontos dokumentumait (pl. referenciák, nyelvvizsga, tanúsítványok) önéletrajza és moticációs levele mellett!

A Rheinmetallnál az Ön erősségei és tapasztalatai számítanak. Nagyra értékeljük a jelentkezők sokszínűségét és különös hangsúlyt fektetünk az esélyegyenlőségre. Örömmel vájuk jelentkezését!

Amit kínálunk

  • Versenyképes kompenzációs csomag
  • Kreatív és dinamikus munkakörnyezet
  • Rugalmas munkaidő modellek
  • Munka és a magánélet egyensúlyának biztosítása
  • Innovatív megoldások a mobilitás és a biztonság jövőjéért

Rólunk

Állásajánlat megosztása