Inhouse (non-) SAP Solution Architect - Logistics / Supply Chain (m/w/d)
Rheinmetall IT Solutions GmbH in , Neuenstadt, Berlin, Bremen, Unterlüß, Kassel, Kiel
Rif.n.: DE07284
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Strategic Lead in den Applikationsbereichen (SAP / Non-SAP) Logistics / Supply Chain (Modulbetreuung und Customizing) inkl. Roadmap hinsichtlich neuer Technologien, Applikationen sowie Funktionen
- Beratung und Unterstützung unserer Business Partner (m/w/d) im Rahmen der Optimierung und Neuentwicklung der Geschäftsprozesse im Bereich Logistics
- Standardisierung, Harmonisierung und Weiterentwicklung der System- und Applikationslandschaft sowie der Services im Bereich Logistics hin zu SAP S/4 HANA
- Ausarbeitung von Implementierungskonzepten sowie deren Aufwandsschätzungen
- Übernahme von (Teil-) Projektleitungen inkl. Budgetverfolgung im Bereich Application Management Services
- Koordination externer IT-Dienstleister sowie unserer Inhouse Consultants im 2nd und 3rd Level Support
- Sicherstellung des Applikationsbetriebs sowie Gestaltung von Qualitätsstandards wie z. B. Entwicklungs- und Dokumentationsrichtlinien
Diese Stelle kann an den Standorten Düsseldorf, Berlin, Bremen, Kassel, Kiel, Neuenstadt und Unterlüß oder ggf. zu 100% remote ausgeübt werden.
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Berufsausbildung
- Langjährige Berufserfahrung im Beratungs- und Applikationsmanagement sowie in vergleichbaren Aufgaben
- Umfassendes Wissen im Bereich Supply Chain sowie angrenzenden Logistikprozessen und deren Geschäftsprozessmodellierung
- Tiefgehendes Expertenwissen im SAP-Logistik-Umfeld (wie Customizing, Systemmigration und -integration) sowie erste Erfahrungen in S/4 HANA Transformationsprojekten wünschenswert
- Kenntnisse in der Programmierung und Betreuung von Anwendungen sowie Schnittstellen
- Erfahrung im Projektmanagement sowie selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln verbunden mit aktiver Teamarbeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft auch international (10-20%)
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unseren Standorten bieten wir in Ihnen:
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. SAP-Schulungen, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christian Hansen
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.