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Facharbeiter Elektrik (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel

Ref.-Nr.:  DE14101

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Montage von elektrischen/elektronischen Baugruppen sowie Verbindungsleitern nach Zeichnungen und Stückliste
  • Durchführung von De- und Remontage sowie Fehlerlokalisierung- und korrektur von elektrischen Baugruppen in Fahrzeugen (auch bei nicht vollständiger Dokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen)
  • Selbstständiges Ausführen von Funktions- und Qualitätsprüfungen
  • Lesen von technischen Zeichnungen und Arbeiten mit elektrischen Schaltplänen
  • Kommunikation mit Teamleitern (m/w/d), Konstruktion und Qualitätssicherung

#LI-SS1

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Kfz-Elektriker oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld
  • Kenntnisse von elektrischen Komponenten sowie Verbindungsleitungen
  • Branchenkenntnisse von Vorteil
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Analytische Denkweise

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familien-Service
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
  • Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jana Coenen

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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