Personalreferent (m/w/d)

• Operative Betreuung von Mitarbeitern (m/w/d) innerhalb eines definierten Unternehmensbereichs
• Schnittstellenfunktion im gesamten Personalbeschaffungsprozess
• Unterstützung der Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen sowie Ansprechpartner (m/w/d) für den Betriebsrat
• Zusammenarbeit mit unsere HR Services (Recruiting Center & Payroll)
• Konzipierung und Etablierung von effizienten und einheitlichen HR-Prozessen
• Selbstständige, lösungsorientierte Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
• Mitwirkung an standortübergreifenden Projekten

Die Stelle ist bis zum 31.12.2027 befristet.

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Personal oder Arbeitsrecht
• Erste Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld, idealerweise in einem tarifgebundenen Industrieunternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil
• Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Erfahrungen mit HR-Software, insbesondere SAP HCM und Success Factors
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise
• Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christian Hansen 

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