Berechnungsingenieur Schwerpunkt elektromagnetische Signaturen (m/w/d)
Rheinmetall Waffe Munition GmbH in Unterlüß
Ref.-Nr.: DE17584
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Numerische Simulation in vielfältigen Anwendungsbereichen wie elektromagnetische Signaturen, sowie gegebenenfalls mechanische FEM-Simulationen
- Entwicklung und Umsetzung von Simulationslösungen für komplexe Sachverhalte
- Recherche und Einarbeitung in verschiedene Themengebiete
- Erarbeitung von Modellierungsansätzen
- Anwendung auf konkrete Fragestellungen aus Studien und Produktentwicklung
- Bewertung von Maßnahmen zur Reduktion elektromagnetischer Signaturen
- Kommunikation und Austausch mit internen sowie externen Partnern und Kunden (m/w/d)
- Dokumentation und Präsentation der Arbeitsergebnisse
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom), z.B. der Fachrichtung Elektrotechnik oder Maschinenbau
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektromagnetischer Wellen und RADAR
- Kenntnisse im Umgang mit dem Programm Ansys HFSS wünschenswert
- Idealerweise Erfahrung im Bereich numerischer Simulation, Materialmodellierung und Modellbildung
- Systematische Arbeitsweise, Schnelle Auffassungsgabe und Begeisterung für die Auseinandersetzung mit neuen Themen
- Sehr gute Deutsch-, und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fitnessangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- VIVA Familienservice
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme
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