Programm Operations für Berufserfahrene (m/w/d)
Sie suchen nach einem echten Sprungbrett für Ihre Karriere? Mit unserem Programm Operations für Berufserfahrene (m/w/d) bereiten wir Sie in nur 12 Monaten auf eine verantwortungsvolle Position im Bereich Operations vor. Begleitet durch persönliche Mentoren (m/w/d) und zielorientierte Fortbildungsmaßnahmen lernen Sie in vier Stationen unterschiedliche Rheinmetall Divisionen und Gesellschaften in der DACH-Region kennen und bauen sich ein relevantes Netzwerk über alle Hierarchieebenen auf.
Auf Sie zugeschnitten – so vielfältig wie Sie.
Programmablauf
Tauchen Sie ein in den Bereich Operations
Das Rheinmetall Programm Operations für Berufserfahrene (m/w/d) eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem dynamischen, wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln und unter Beweis zu stellen.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Produktionsprozesse bei Rheinmetall mit!Das können Sie erwarten
Sie leisten beispielsweise einen Beitrag zu Projekten, welche die nachhaltige Weiterentwicklung von Produktionsabläufen und -standards, mit einem besonderen Fokus auf den operativen Teil des Wertschöpfungsprozesses zum Ziel haben, oder die Verbesserung des Materialfluss innerhalb der Logistik, um eine optimale Versorgung der Produktion sicherzustellen.
Durch die Vertiefung und Anwendung Ihres fachspezifischen Wissens und Ihrer Fertigkeiten nehmen Sie direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Darüber hinaus wirken Sie an spannenden nationalen und internationalen Projekten mit und erleben die Dynamik unseres wachstumsstarken Unternehmens.
Wieso Sie bei uns starten sollten
Eine Kickoff-Veranstaltung und ein professioneller Einarbeitungsprozess, unterstützt durch ein digitales Onboarding-Tool, sorgen für den optimalen Start in Ihre neue Rolle.
Sie werden vom ersten Tag an von persönlichen Mentorinnen und Mentoren begleitet, profitieren von intensiven Networking-Möglichkeiten und individuellen und vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowohl extern als auch intern, unter anderem in der Rheinmetall Academy.
Nach Abschluss des Programms eröffnen sich vielversprechende Karriereperspektiven, welche Ihnen die Übernahme verantwortungsvoller Positionen ermöglichen. Berufswege sind individuell. Hierauf sind wir vorbereitet und bieten daher mit dem Programm Operations für Berufserfahrene (m/w/d) eine Möglichkeit, Sie flexibel zu begleiten. Unabhängig davon, ob Sie sich während Ihrer Laufbahn für eine Fach-, Führungs- oder Projektmanagementaufgabe entwickeln.
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung z. B. zum Techniker (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium bspw. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Produktionswirtschaft/-management
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Operations in einem Branchenumfeld mit hohem Automatisierungsgrad oder einem hohen technischen Individualisierungsgrad
- Ausgeprägte Kenntnisse z. B. in den Bereichen Operational Excellence, Produktionstechnik, Produktionsplanung, Lean Management, Supply Chain Management, Automatisierung oder Digitalisierung sowie deren sichere Anwendung in der Praxis
- Erfahrung im Projektmanagement und Change Management sind von Vorteil
- Hohes Maß an Flexibilität und uneingeschränkte Reisebereitschaft im Rahmen des Programms
NACHGEFRAGT – Angela Schneller
„Als dynamisch wachsendes Unternehmen setzen wir auf die Entwicklung erfahrener Talente (m/w/d) im Bereich Operations. Dies bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.“
Leiterin Zentralbereich People Development
Rheinmetall hat sich bewusst dazu entschieden, in die Entwicklung von bereits berufserfahrenen Talenten (m/w/d) im Bereich Operations zu investieren. In unserem dynamischen Unternehmen, welches stetig weiterwächst ist der Bedarf an motivierten und talentierten Mitarbeitenden in diesem Bereich groß. Nur wenige Unternehmen bieten diese Möglichkeit der Entwicklung, daher sehen wir hier besonders viel Potenzial für Bewerberinnen und Bewerber.