Alles Top
Ausbilder, Lernbedingungen, Zukunftsaussichten – alles top. Wir investieren in hervorragende Ausbilder, moderne Schulungsräume und 1A ausgestattete Arbeitsplätze. Da sparen wir an nichts, denn unsere Auszubildenden und Dualen Studierenden sind unsere Zukunft.
Respekt
Auszubildende und Duale Studierende sind bei uns von Tag eins an Teil des Teams. Unsere Ausbilder tun alles, um sie direkt zu integrieren. Und behandeln jeden Auszubildenden auf Augenhöhe und so, wie es sich in einem Team gehört: mit Respekt.
Respekt ist ein Teil unserer Unternehmenskultur. Wir arbeiten Hand in Hand und engagieren uns auch für andere. Wie machen wir das? Hier mehr dazu.
Tolle Extras
Wir wollen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb bieten wir Ihnen einige tolle Extras: Von individueller Förderung bis hin zu attraktiven Sportangeboten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Gute Vibes
Wir tun eine Menge für unsere Auszubildenden und Dual Studierenden. Dafür erwarten wir, dass sie sich voll reinhängen. Bei uns geht’s alles andere als verstaubt zu. Denn wir wissen, dass man nur gut lernen kann, wenn die Atmosphäre stimmt.
Wer seine Ausbildung bei Rheinmetall beginnt, soll durchstarten können, etwas lernen, Spaß haben. Auf Einführungsveranstaltungen und Ausflügen lernt man auch die Auszubildenden und Dual Studierenden anderer Berufe und Standorte kennen.
Wir denken Mobilität neu und übernehmen Verantwortung. Standortübergreifend kreieren Studierende und Azubis in einem Design Thinking Workshop ein „Kneebike“ und erstellen einen Prototyp. Hier mehr erfahren.
