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Junior Projektmanager (m/w/d)

Rheinmetall Air Defence Germany in Neuss

Ref. no.:  DE21009

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Unterstützung der Senior Project Manager bei der Planung und Steuerung von Projekten innerhalb unserer neu gegründeten Tochtergesellschaft
  • Pflege von Projektplänen, Terminplänen, Meilensteinplänen und Projektstatus 
  • Vorbereitung und Nachverfolgung von Projektbesprechungen, Terminen sowie Projektstatusberichte und Management-Unterlagen
  • Koordination von Aufgaben und Arbeitspaketen innerhalb interdisziplinärer Projektteams
  • Mitwirkung bei der Analyse von Kundenanforderungen (m/w/d) und Ausschreibungsunterlagen
  • Vorbereitung von Ressourcen- und Kapazitätsplanungen sowie Erstellung von Präsentationen
  • Mitarbeit beim Aufbau von Projektmanagement-Prozessen und bei der Einführung von Projektmanagement-Tools 
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder Luft- und Raumfahrttechnik
  • Erste praktische Berufserfahrung im Projektmanagement sowie ein Interesse an technischen Produkten und komplexen Systemen
  • Idealerweise erste Berührungspunkte mit der Defence-, Aerospace-, Automotive- oder High Tech-Industrie
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint 
  • Grundkenntnisse in Projektmanagementmethoden 
  • Hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch-, und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen:

  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Attraktive Vergütung
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familienservice
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

 

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