Konfigurationsmanager (m/w/d)

• Unterstützung der Entwicklung bei der Konfigurationsidentifikation
• Erstellung von Konfigurationen und Baselines
• Durchführung der Konfigurationsüberwachung und Konfigurationsbuchführung:
• Aktive Überwachung von Änderungen und Bereitstellen der vollständigen Änderungshistorie
• Einrichten, Pflegen sämtlicher Bauunterlagen, Normen, etc.
• Aufrechterhaltung der Kennzeichnung und Rückverfolgbarkeit
• Unterstützung bei der Vereinnahmung, Erfassung, Nachweisführung und Archivierung von technischen Unterlagen und Dokumenten, Normen und Vorschriften
• Übertragung von technischen Unterlagen und Dokumenten, Normen und Vorschriften in/aus Datenbanken
• Unterstützung bei der fortwährenden Kontrolle über produktspezifische Vorgänge
• Planung, Koordinierung und Durchführung von Konfigurationsmanagementmaßnahmen in Projekten
• Unterstützung bei der Übernahme von Grundsatzaufgaben zur Weiterentwicklung von Themen des Konfigurationsmanagements
• Allgemeine Unterstützung der Abteilung Qualitätsmanagement im Bereich Qualitätsmanagement und Konfigurationsmanagement   

• Techniker (m/w/d), staatlich geprüft; im Bereich Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbare Tätigkeit
• Techn. Verständnis, Abstraktionsfähigkeit gepaart mit einem Interesse an Qualitäts- Konfigurationsmanagement
• Hohes Engagement und Eigeninitiative bei der Bearbeitung der übertragenen Aufgaben/Projekte
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office, speziell MS Excel und MS Access wünschenswert
• Teamfähigkeit
• IT-Affinität und Interesse

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform
• Kantine für unsere Mitarbeiter
• Kostenlose Parkmöglichkeiten

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Björn Herbst 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.