Project Chief Engineer (m/w/d)

• Technische Gesamtverantwortung für ausgewählte Projekte und Entwicklungsprogramme von der Anforderungsanalyse und Systemarchitektur bis hin zu Integration, Verifikation und Abnahme
• Technische Führung interdisziplinärer Engineering-Teams sowie Koordination der Bereiche Systems Engineering, Hardware, Software, Mechanik, Sensorik und Integration
• Überführung von Kundenanforderungen (m/w/d) in Systemanforderungen und technische Spezifikationen sowie Sicherstellung eines konsistenten Requirements Managements und einer durchgängigen Traceability
• Sicherstellung einer konsistenten Systemarchitektur und technischen Systemintegration einschließlich der Steuerung technischer Schnittstellen, Reviews, Verifikations- und Validierungsaktivitäten sowie der technischen Nachweisführung
• Frühzeitige Identifikation, Bewertung und Steuerung technischer Risiken, Issues und Changes unter Berücksichtigung von Auswirkungen auf Kosten, Termine und Leistungsumfang sowie technische Vertretung gegenüber Kunden, Partnern (m/w/d) und internen Entscheidungsgremien
• Mitwirkung beim Aufbau der Organisation am Standort Neuss sowie Etablierung und Weiterentwicklung von Standards, Methoden und Prozessen für Requirements-, Configuration-, Change-Management sowie technische Review-, Freigabe- und Entscheidungsprozesse

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Steuerung komplexer technischer Systeme, idealerweise in der Defence-Industrie
• Fundierte Kenntnisse in einschlägigen Entwicklungsstandards und Systems-Engineering-Methoden sowie Erfahrung in der technischen Angebotserstellung und im Bereich der bodengebundenen Luftverteidigung
• Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams sowie Kenntnisse in der Verifikation und Validierung technischer Systeme
• Idealerweise eine INCOSE-Zertifizierung (ASEP, CSEP oder ESEP) sowie eine hohe Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen:

• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung
• Corporate Benefits Plattform
• VIVA-Familienservice
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular