Teamassistenz (m/w/d) – Automotive Aftermarket
MS Motorservice International GmbH in Dormagen
Ref. no.: DE18698
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Organisationstalent trifft Vertriebsstärke
Sie behalten auch in einem dynamischen Arbeitsumfeld den Überblick, arbeiten serviceorientiert und unterstützen gerne ein Vertriebsteam im Tagesgeschäft? Dann werden Sie Teil eines international erfolgreichen Unternehmens im Automotive Aftermarket und übernehmen eine vielseitige Position mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Für unseren Standort in Dormagen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Teamassistenz (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Allgemeine administrative Betreuung des Standorts Dormagen
- Koordination externer Dienstleister wie Hausmeisterservice, Gebäudereinigung und Handwerker
- Bestellung und Verwaltung von Verbrauchsmaterialien
- Unterstützung im Bereich Zeitmanagement / Zeitbeauftragte*r für den Standort
- Terminverfolgung sowie Koordination administrativer Abläufe
- Unterstützung des Vertriebsteams im operativen Tagesgeschäft
- Pflege und Verwaltung vertriebsrelevanter Daten in SAP
- Schnittstellenkommunikation mit internen Fachbereichen und externen Partnern
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Erfahrung als Teamassistenz oder Vertriebsinnendienst von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute SAP-Kenntnisse
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick sowie hohe Serviceorientierung
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.
An unserem Standort Dormagen bieten wir Ihnen:
- Mobiles Arbeiten
- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Björn Herbst
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular