Teamleiter Patronierung (m/w/d)
RWM Schweiz AG in Altdorf (UR)
Ref. no.: CH01479
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams inklusive der Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Leistungsbeurteilungen und Bewerbungsverfahren
- Verantwortung für die effiziente Personaleinsatz- und Schichtplanung sowie die strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitender
- Sicherstellung aller Termine, Produktions- und Qualitätsziele innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs
- Nachhaltige Dokumentation von Fachwissen und gezielter Know-how-Transfer innerhalb der Abteilung
- Stufengerechtes Einleiten von Massnahmen bei technischen, personellen und organisatorischen Problemen
- Aktive Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten sowie bei der systematischen Lösung von Qualitätsproblemen
- Gewährleistung von Sauberkeit, Ordnung, Arbeitssicherheit sowie Umwelt- und Gesundheitsschutz im Bereich
- Sicherstellung der Rechtskonformität über das Eticor-System und Übernahme der Stellvertretung als Teamleiter (m/w/d) Laborierung
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie mehrjährige fundierte Produktionserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung im industriellen Umfeld
- Spezifische Erfahrung in der Patronierung sowie fundierte Kenntnisse industrieller Fertigungsprozesse von Vorteil
- Nachweisbare Kompetenz in der Produktions- und Kapazitätsplanung sowie in der kontinuierlichen Prozessoptimierung
- Tiefgehendes Verständnis im Qualitätsmanagement, in der Produktionsdokumentation sowie in der systematischen Störungsanalyse und Problemlösung
- Fundiertes technisches Verständnis gepaart mit ausgeprägter Organisations- und Planungskompetenz
- Praxisbewährte Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit, der Prozesssicherheit und im verantwortungsvollen Umgang mit Gefahrstoffen
- Sicherer Umgang mit SAP-Systemen zur effizienten Steuerung der operativen Abläufe als Teamleiter (m/w/d) Laborierung
- 40-Stunden-Woche (plus 1 Std. Vorholzeit für Brückentage)
- Je nach Alter 5 – 6 Wochen Ferien
- Im Krankheitsfall 100% Lohnfortzahlung bis max. 730 Tage
- Branchengerechtes Gehalt (jährlicher externer Salärvergleich nach Funktion und Alter)
- Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
We need your consent to load the YouTube service!
In order to play YouTube videos, a connection to YouTube must be established. This will also entail data processing and cookie usage by YouTube/Google (possibly also out of the USA). By clicking "Accept", you consent to this data processing and the placing of YouTube cookies on your terminal device. Your selection will be saved for future visits to this website. You may find further information under "More" and in our Data Protection Information.
Zuständiger Ansprechpartner: Christoph Badertscher
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden