Technischer Redakteur Beschreibende Dokumentation (m/w/d)

• Eigenverantwortliche Erstellung von praxisgerechter Dokumentation unter Berücksichtigung nationaler/internationaler Richtlinien (H011, ASD S1000D, Militärische Spezifikationen).
• Steuern und Kontrollieren eigens erstellter Arbeitspakete (Abteilungsübergreifend).                  
• Korrespondenz mit internen/ externen Fachabteilungen, diversen Unterauftragnehmern und Kunden.
• Erstellen von Sachstandsberichten bzgl. der erbrachten Leistung, Budgets und Termine.
• Erstellen von Mengengerüsten und Unterstützung des übergeordneten Projektmanagements.
• Überprüfung der Technischen Dokumentation an der Hardware.

• Studium/Techniker Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar und/ oder langjährige Erfahrung im Bereich der Ersatzteildokumentation.
• Kenntnisse im Bereich der Militärtechnik/-logistik.
• Grundlegende Kenntnisse der Spezifikation S2000M.
• Gute Kenntnisse der Spezifikation S1000D und der Vorschrift H011.
• Technisch-logisches Denken aber auch Kenntnisse wirtschaftlicher Zusammenhänge.
• Praktische Erfahrungen mit Programmen zur Erstellung von Ersatzteildokumentation (z.B. AMOSS, MATCONF).
• Praktische Erfahrungen mit den Programmen: PTC Arbortext, Adobe Framemaker, MS Office, Redaktionssysteme (bspw. HiCo), PDM, 3D-Visualisierung.
• Gutes Englisch in Wort und Schrift.

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform
• Kantine für unsere Mitarbeiter
• Kostenlose Parkmöglichkeiten

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Björn Herbst 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.