Systementwickler - Schwerpunkt Digitale Signalverarbeitung (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einem optimalen Umfeld für Kreativität und Innovationen? - Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Als Systementwickler (m/w/d) verantworten Sie den gesamten Entwicklungsprozess mit großen Gestaltungsfreiheiten und erleben in einem Großkonzern das Gefühl eines StartUps.

Ihre Aufgaben:

• Neukonzeption von System- / Softwarearchitekturen und Komponenten zur digitalen Signalverarbeitung für Echtzeitbetrieb wie Filter, Korrelatoren, Demodulatoren, Decoder auf Hardware wie z.B. CPU und/oder GPU
• Bewerten, verfeinern und ableiten von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen
• Mitarbeiten bei Make-or-Buy-Entscheidungen, auswählen und einbetten externer Software-Komponenten
• Auswahl geeigneter am Markt verfügbarer Hardwarekomponenten zur digitalen Signalverarbeitung
• Integration und Test der Komponenten

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik/Nachrichtentechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Digitalen Signalverarbeitung
• Idealerweise Erfahrungen auf mindestens einem der Gebiete: Software Defined Radio, Digitale Modulationsverfahren, Digitale Filter, Schätzalgorithmen, Fehlerkorrekturverfahren
• Erfahrungen in der Umsetzung von Algorithmen unter Echtzeitbedingungen
• Sehr gute Kenntnisse in C++, Python, Matlab
• Idealerweise Erfahrung im Führen kleinerer Teams
• Eigenverantwortlichkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Von Vorteil sind
• Sehr gute Kenntnisse in CUDA
• Kenntnisse im Bereich des Physical Layers von Übertragungsstandards wie z.B. DVB‑S/S2/S2x, DVB-RCS, GSM, 4G, 5G oder auch TCP/IP

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Timo Schumacher

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.