Senior Project Manager (m/w/d)

• Leitung hochkomplexer, internationaler Kundenprojekte sowie eigenfinanzierter Entwicklungs- und Teilprojekte
• Führung von Bid-Teams zur Angebotserstellung inklusive Durchführung von Kundenpräsentationen und Vertragsverhandlungen
• Sicherstellung der vertragskonformen Projektabwicklung im Rahmen der Unternehmensziele (Fokus: Prozesse, Kosten, Termine, Qualität) sowie Gesamtverantwortung für den Projekterfolg
• Verantwortung für das interne und externe Vertrags- und Claim-Management
• Steuerung des Kommunikationsflusses als zentrale Drehscheibe zwischen Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung – alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium mit fundierter Weiterbildung in den Ingenieurdisziplinen
• Mehrjährige, fundierte Erfahrung in der End-to-End-Projektleitung (von der Angebotsphase und Verhandlung über die Umsetzung bis zur Nutzungsphase), idealerweise im Defence-Bereich, Maschinen- oder Anlagenbau
• Eine Zertifizierung nach IPMA Level C wird zwingend vorausgesetzt; eine Qualifikation nach IPMA Level B ist von Vorteil
• Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Kommunikations- und Überzeugungskraft gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit
• Sicherer und gewandter Auftritt sowie zielgerichtete Kommunikation auf allen Hierarchieebenen
• Hohe Belastbarkeit, Resilienz und Flexibilität für mehrtägige Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz; weitere Fremdsprachenkenntnisse (z. B. Spanisch, Italienisch) sind willkommen
• Militärische Vorkenntnisse als Offizier (m/w/d) sind von Vorteil

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
• Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
• Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
• Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
• Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt

Zuständiger Ansprechpartner: Christoph Badertscher

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