Senior Professional Identity & Access Management (m/w/d)
Rheinmetall IT Solutions GmbH in , Neckarsulm, Neuenstadt, Berlin, Bremen, Unterlüß, Kassel, Kiel
: DE15533
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Einführung, Betrieb und Weiterentwicklung der Plattform rund um den IAM Technology Stack (Entra, Active Directory, Cyberark, MFA etc.)
- Solides Fachwissen in der Administration von Windowsbasierten Lösungen inkl. DNS , DHCP und grundlegende Netzwerkkenntnisse
- Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von zentralisierten Identity und Access Lösungen
- Fehleranalyse und Entstörung im Problemfall als 3rd Level Engineer im Bereich IAM
- Einstellung und Pflege von Betriebskonzepten, sowie Betriebshandbüchern
- Planung, Koordination und Unterstützung bei der Anbindung von Business Partner Systemen
Diese Position kann an den Standorten Düsseldorf, Bremen, Berlin, Kassel, Kiel Unterlüß und Neuenstadt besetzt werden
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT Bereich
- Fundierte technische Kenntnisse bei der Implementierung und dem Betrieb von IAM Lösungen (z.B. Entra, Active Directory, Cyberark, MFA etc.)
- Gutes Fachwissen zur Analyse und Behebung von Problemen rund um den Betrieb von Systemplattformen inkl. sämtlicher Schnittstellen (Netzwerk, Security Hardening & Monitoring, Hardware, Hosting etc.)
- Berufserfahrung im Bereich IAM sowie aktive Mitarbeit in Projekten zur Einführung und Optimierung der Berechtigungsprozesse von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Begeisterung für die Mitgestaltung im Rahmen einer IT Transformation
An unseren Standorten bieten wir in Ihnen:
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Sherin Schümchen
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