Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)
Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel
: DE17644
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
In dieser Rolle als Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d) ist man verantwortlich für den Aufbau und die Leitung der Elektroorganisation. Dies beinhaltet stationäre Elektroanlagen, Hochvolt-Fahrzeugtechnik sowie Bewertungen von Laboren.
- Verantwortung für die Sicherheit aller elektrischen Anlagen, Betriebsmittel und Arbeitsprozesse
- Erstellung von spezifischen Betriebsanweisungen und Sicherheitskonzepten für den Umgang mit Hochvolt-Anlagen
- Zusammenarbeit mit Führungskräften, Fachabteilungen und externen Partnern zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitssicherheit
- Strukturierung von Verantwortlichkeiten, Prozessen und Dokumentationen
- Sicherstellung der Compliance mit allen relevanten Vorschriften und Normen (DGUV Vorschrift 3, TRbs, DIN VDE, ArbSchG, BetrSichV)
- Umsetzung der DGUV Information 209-093 und der DIN EN 50110-1
- Übernahme der Unternehmerpflichten nach BetrSichV für den sicheren Betrieb elektrischer Anlagen
- Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Qualifizierungsmaßnamen für Mitarbeitende im Bereich Hochvolt-Technik
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. Meister/Techniker, in Kombination mit langjähriger Berufserfahrung
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als Elektrofachkraft, idealerweise erworben durch den Fahrzeugbau oder in der Elektroindustrie
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Hochvolt-Systemen in der Fahrzeugtechnik (z.B. Elektro- und Hybridfahrzeuge)
- Sicherer Umgang mit VDE-Normen, der Betriebssicherheitsverordnung, dem Arbeitsschutzgesetz sowie DGUV-Vorschriften
- Erfahrung in der Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen für Mitarbeitende
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Souveränes und zugleich durchsetzungsstarkes Auftreten sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude
- Bereitschaft zu Dienstreisen
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jessica Schletz
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