Commodity Manager für den Dienstleistungseinkauf (m/w/d)
Rheinmetall AG in Düsseldorf
Ref.-Nr.: DE17597
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien für die Themen technisches und infrastrukturelles Facility Management, Business Services (Ingenieurdienstleistungen) & HR Demand (bspw. Arbeitnehmerüberlassung)
- Erstellung und Umsetzung von Warengruppenstrategien
- Analyse von Beschaffungsmärkten, Kostenstrukturen und Lieferantenportfolios
- Steuerung des strategischen Lieferantenmanagements inkl. Auswahl, Bewertung, Entwicklung und Verhandlungen
- Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen
- Identifikation potenzieller Beschaffungsrisiken und Erarbeitung geeigneter Gegenmaßnahmen
- Repräsentation der zugewiesenen Warengruppen als zentraler Ansprechpartner (m/w/d)
- Planung und Nachverfolgung von Einsparungen (Forecast)
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaftslehre oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Fachkenntnisse im Bereich Beschaffung von Dienstleistungen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und teilweise Englisch
- Erfahrungen in der Moderation von Meetings, Workshops und Verhandlungsrunden, inkl. Konfliktlösungen und Entscheidungssteuerung
- Analytische Fähigkeiten und Fähigkeit zur Lösung von komplexen Problemen
- Hohe Kompetenz im Stakeholder-Management, insbesondere im Umgang mit interdisziplinären Teams
- Sehr gute Excel- & Power Point Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft, um Lieferantenbesuche, Verhandlungen und Projektabstimmungen wahrzunehmen
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Vanessa Tapken
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