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Professional Talent Acquisition Niederlande (m/w/d)

Rheinmetall AG in Düsseldorf

Ref.-Nr.:  DE16907

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Befristeter Vertrag

  • Selbstständige Formulierung, Gestaltung und Umsetzung von niederländischen Stellenausschreibungen
  • Beratung der Fachbereiche und Durchführung von Auftragsklärungsgesprächen
  • Identifikation und Selektion von qualifizierten Kandidaten
  • Telefonische Vorauswahl (Prechecks) und Evaluation von Kandidateneignung
  • Durchführung von digitalen und persönlichen Vorstellungsgesprächen sowie Erstellung von Reportings
  • Unterstützung und Begleitung lokaler Employer Branding Maßnahmen und Recruitingevents
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikationen mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld
  • Sehr gute Niederländisch-, Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Programmen
  • Interesse an sozialen Medien und Netzwerken, sowie an Recruiting- und Sourcing-Trends
  • Professionalität in der Dienstleistungs- und Kundenorientierung
  • Kommunikative und teamorientierte Arbeitsweise

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen: 

  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bike Leasing
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Corporate Benefits Plattform
  • Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Wir benötigen Ihre Zustimmung, um den YouTube-Service zu laden!

Um YouTube-Videos abspielen zu können, muss eine Verbindung zu YouTube aufgebaut werden. Hierbei finden auch Datenverarbeitungen und Cookie-Einsätze durch YouTube/Google (ggf. auch aus den USA) statt. Mit Klicken auf "Akzeptieren" willigen Sie in diese Datenverarbeitungen und das Setzen von YouTube-Cookies auf Ihrem Endgerät ein. Ihre Auswahl wird für auch für spätere Webseitenbesuche gespeichert. Weitere Informationen finden Sie unter „Mehr“ und in unseren Datenschutzinformationen.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Vanessa Tapken

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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