Ausbildung zum Technischen Produktdesigner ab 2026 (m/w/d)

Rheinmetall Waffe Munition GmbH in Unterlüß

Ref.-Nr.: DE15784

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Ausbildung

WAS DU LERNST

Wie Du technische Zeichnungen und Modelle von Einzel- oder Baugruppen am Computer, wie beispielsweise Schrauben oder Zahnräder erstellst
Entwürfe, z. B. als Schnittbilder und Detail-Ausarbeitung aufzubereiten
Wie Du mechanische und physikalische Größen von Bauteilen und Baugruppen berechnest
Normen und Richtlinien zur Sicherung der Qualität korrekt anzuwenden
Wie Du Stücklisten und Skizzen anfertigst

Ausbildungsvergütung:

1. Ausbildungsjahr: 1.186,00 €
2. Ausbildungsjahr: 1.249,00 €
3. Ausbildungsjahr: 1.313,00 €
4. Ausbildungsjahr: 1.396,00 €

Ausbildungsabschluss:

Vor der IHK staatlich anerkannter Technischer Produktdesigner (m/w/d)

Ausbildungsbeginn:

17.08.2026

Ausbildungsdauer:

3,5 Jahre

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

Einen guten Schulabschluss (Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur)
Mathematik und Physik fallen Dir leicht, denn die Berechnung von mechanischen und physikalischen Größen gehören zum Einmaleins Deiner Ausbildung
Du hast gute Kenntnisse in Technik und Informatik
Du hast Interesse am Umgang mit modernen Zeichnungs-Systemen und ein gutes Verständnis für physisches und technische Vorgänge und Zusammenhänge
Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
Teamgeist wird bei Dir großgeschrieben und man kann sich auf Dich verlassen außerdem arbeitest Du Deine Aufgaben selbstständig ab
Der Blick fürs Detail und die Übernahme von Verantwortung sind für Dich kein Problem
Du hast Spaß daran neue Dinge zu lernen

Bitte sende uns Deine vollständigen Unterlagen, d. h. Lebenslauf, Deine letzten zwei Schulzeugnisse und (sofern vorhanden) Praktikumsnachweise.

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR DIR BIETEN

Tarifliche Vergütung und weitere Leistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld (ggf. Erfolgsbeteiligung)
Fahrtkosten zur Berufsschule werden übernommen
Kostenloses Busshuttle zwischen Bahnhof und Werksteilen
Teilnahme an Betriebsportgruppen und Hansefit
Diverse Veranstaltungen für Azubis (Standortbezogen: Kennenlernen-Grillen, Azubi-Fußball-Turnier, Jahresabschlussfeier, Konzernweites Azubi-Event)
Einführungswoche mit Schulungen zu Lern- und Präsentationstechniken
Ausbildungswerkstatt mit regelmäßigen innerbetrieblichen Schulungen
Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. am firmeninterner Englischunterricht oder Lehrgang zum 1. Hilfe-Schein

Werde Teil unseres Teams und erlebe die Möglichkeit mit Deinem Können und Deinen Ideen etwas zu bewirken! Fang einfach gleich an und bewirb Dich jetzt!

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Leoni Simpich

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