Fachgebietsleiter Elektrotechnische Infrastruktur (m/w/d)
Nitrochemie Aschau GmbH in Aschau am Inn
Ref.-Nr.: DE18441
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Als Fachgebietsleiter (m/w/d) in unserer Technikabteilung führen Sie ein Team und werden mit folgenden Aufgaben betraut:
- Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Fachgebiets elektrische Infrastruktur
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Leitung von Projekten in den Bereichen:
- Stromversorgung (Mittelspannungsnetz)
- Technische Gebäudeausrüstung
- Blitzschutzanlagen
- Videoanlagen
- Gas- und Brandmeldeanlagen sowie Netzwerktechnik
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebs, der Stabilität und Sicherheit der Stromversorgung und den Netzwerken
- Steuerung, Überwachung und Abnahme von Montage- und Installationsarbeiten
- Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Betreuung des Energiemanagementsystems
- Planung und Leitung von Investitionsmaßnahmen und strategischer Weiterentwicklung der Infrastruktur
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern (m/w/d)
- Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik oder staatlich geprüfter Techniker mit Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich elektrische Infrastruktur / Elektrotechnik
- Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung oder Projektleitung
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP und EPLAN)
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an fachübergreifender Zusammenarbeit
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:
- Attraktive Vergütung
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Fitness- & Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Wir benötigen Ihre Zustimmung, um den YouTube-Service zu laden!
Um YouTube-Videos abspielen zu können, muss eine Verbindung zu YouTube aufgebaut werden. Hierbei finden auch Datenverarbeitungen und Cookie-Einsätze durch YouTube/Google (ggf. auch aus den USA) statt. Mit Klicken auf "Akzeptieren" willigen Sie in diese Datenverarbeitungen und das Setzen von YouTube-Cookies auf Ihrem Endgerät ein. Ihre Auswahl wird für auch für spätere Webseitenbesuche gespeichert. Weitere Informationen finden Sie unter „Mehr“ und in unseren Datenschutzinformationen.
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Sunita Steuber
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular