Functional Safety Manager (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel

Ref.-Nr.: DE16416

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Die Rheinmetall Landsysteme GmbH ist als Hersteller verschiedener militärischer Landfahrzeuge unter Anderem für die sichere Integration von E/E-Systemen in diese Fahrzeuge verantwortlich.

Als Funktional Safety Manager (m/w/d) analysieren Sie den Entwicklungsumfang auf System oder Subsystem Ebene des Fahrzeugs, leiten Anforderungen an das E/E-System und dessen Elemente aus und tragen so zu einer norm-gerechten Entwicklung sicherer Produkte bei.

Systemanalyse zur Identifikation sicherheitskritischer Funktionen
Anwendung von Analysewerkzeugen (FMEA/FMEDA/FTA)
Moderation von Analyse-Workshops
Beratung bei der Definition von Sicherheitsfunktionen und Testverfahren
Erstellung der sicherheitstechnischen Dokumentation für Projekte
Anwendung der jeweils gültigen Normen im Bereich Functional Safety (IEC 61508, ISO 26262)
Betreuung externer Gutachter und Auditoren
Beratung der Projektteams in Fragen der funktionalen Sicherheit

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Informatik
Idealerweise Erfahrung in der Anwendung des Produktsicherheitsgesetzes
Kenntnisse in SysML/UML sowie moderner SW-Entwicklungs- und Testmethoden
Sicherer Umgang mit verschiedenen Analysewerkzeugen
Fähigkeit, aus Normen und Standards konkrete Forderungen für Projekte abzuleiten
Erfahrung in der Moderation interdisziplinärer Teams
Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Qualitäts- und Konfigurationsmanagement wünschenswert
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Schnelle Auffassungsgabe sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Aktienkaufprogramm
Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
Vergünstigtes Deutschlandticket
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Firmenfitness (Hansefit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
VIVA-Familien-Service
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jana Coenen

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