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Industriemechaniker (m/w/d) Werkzeugmanagement & Instandhaltung

Nitrochemie Aschau GmbH in Aschau am Inn

Ref.-Nr.:  DE17270

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Verwaltung, Organisation und Pflege der Werkzeugbestände
  • Durchführung von Vermessungen, Prüfungen und Bewertungen von Werkzeugen zur Sicherstellung von Maßhaltigkeit, Funktionsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Dokumentation von Werkzeugdaten, Prüfprotokollen und Änderungen gemäß internen Vorgaben
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Werkzeugbeständen, Lagerstrukturen und Prozessen im Werkzeugmanagement
  • Unterstützung der mechanischen Instandhaltung sowie Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
  • Beitrag zur Sicherstellung von Verfügbarkeit, Qualität und sicherheitsrelevanter Fertigung durch sorgfältige Arbeitsweise
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Metalltechnik
  • Berufserfahrung im Werkzeugmanagement, in der Werkzeugvermessung oder in der mechanischen Instandhaltung, idealerweise in einem sicherheitssensiblen oder wehrtechnischen Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen sowie im Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
  • Eine gewissenhafte, zuverlässige und sicherheitsbewusste Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Arbeit in der Tagschicht sowie gelegentlicher Rufbereitschaft
  • Kenntnisse über Anforderungen im sicherheitsrelevanten Umfeld (z. B. Dokumentation, Sicherheitsvorgaben)
  • Teamfähigkeit, Engagement und technisches Verständnis

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

  • Attraktive Vergütung
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Fitness- & Gesundheitsangebote
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Sunita Steuber

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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