Leiter Versand (m/w/d)

• Eigenverantwortliche Leitung des Warenlagers, Wareneingangs sowie des Warenausgangs mit ca 25 Mitarbeitern (m/w/d)
• Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung des Logistikteams im Bereich Lager/Versand
• Verantwortung für verschiedene Aufgaben im Beauftragtenwesen (Zoll, Compliance, Außenwirtschaft etc.)
• Sicherstellung der Einhaltung von Kundenanforderungen bezüglich Warenart, Transportart, Mengen und Termin.
• Erstellung, Umsetzung und Überwachung der gesetzlichen Vorgaben zur Berechnung von Warenursprung / Präferenzen
• Sicherstellung der flächendeckenden Einhaltung der Exportkontrolle
• Organisation und Steuerung der einzelnen Bereiche sowie die Planung, Koordination, Überwachung und Optimierung von logistischen Prozessen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbares; alternativ abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d), idealerweise mit entsprechender Zusatzqualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen im relevanten Aufgabenbereich; erste Führungsverantwortung vorteilhaft
• Fundierte Kenntnisse in verschiedenen komplexen Zollangelegenheiten
• Erfahrungen in der Umsetzung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Logistik und Lieferkette sowie im Einsatz von Kennzahlensystemen zur Wirtschaftlichkeitsbewertung
• Sehr gute Anwendungskenntnisse in SAP (idealerweise Key User Modul WM, SD, MM) und MS Office
• Kenntnisse in Arbeitsabläufen eines WM-gesteuerten Hochregallagers
• Fundierte Kenntnisse des Transportmarktes Strasse/Luft/See
• Erfahrungen im Betrieb und der Umsetzung von zollamtlichen Verfahrenserleichterungen (AEO)
• Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben zur Compliance im Unternehmen
• Kenntnisse der Warenursprungs-/Präferenzrechnung in SAP, deren Ergebnisüberwachung und ereignisbezogene Fehlerkorrektur
• Kenntnisse zur Umsetzung und Überwachung der Einhaltung der Exportkontrolle im Unternehmen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

An unserem Standort in Neckarsulm bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Betriebsrestaurant
• Bikeleasing
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Marvin Hain

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.