Logistikplaner (m/w/d)

Als Logistikplaner (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Erarbeitung von Logistikkonzepten, -prozessen und -kostenbewertung für eine oder mehrere Logistikstandorte in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Schnittstellen.

Ihre weiteren Aufgaben:

• Monitoring und Unterstützung der Aktivitäten an den Standorten, wie bspw. der Produktionsversorgung, Warehousing mit Hilfe von Dokumenten (z.B. Produktions- und Fertigungskonzepten, Zeichnungen)

• Prüfung von bereits eingereichten Konzepten vor Ort

• Optimierung bestehender Material- bzw. Informationsströme und Planung zusätzlicher Lager und Logistikflächen in Zusammenarbeit mit Standorten und Schnittstellen

• Erstellung von aussagekräftigen Datenanalysen zur Entwicklung von logistischen Prozessen für die (standortübergreifende) Materialversorgung und Bestandsoptimierung

• Ermittlung von allgemeinen betrieblichen Planungsgrößen mit Hilfe von einschlägigen Vorgehensmodellen nach MTM und REFA

• Erstellung von Arbeits-/ Verfahrens-/ und Verpackungsanweisungen unter Zuhilfenahme von vorgegebenen Dokumentenstrukturen sowie von Entscheidungsvorlagen im Fachgebiet für übergeordnete Ebenen

• Beratung und ggf. Koordination der Einbindung externer Logistikdienstleister und Koordinierung zwischen Fachabteilungen, ggf. Dienstleistern (m/w/d)

• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen innerhalb der Logistikstruktur (Operational Excellence) / Eskalation logistischer Themenstellungen an übergeordnete Stellen.

• Vertretung der Interessen der Logistikplanung in Arbeitsgruppen und Gremien / Entwicklung eines logistischen Kennzahlensystems

• Monitoring und Unterstützung der Weiterentwicklung SAP/R3 bzw. S4/HANA. / Aktive Mitarbeit an unterschiedlichen, divisionsweiten Logistik-/Supply Chain Themen, bspw. Change Management

• Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich der Logistik oder Supply Chain oder 2-jährige Fachschulausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und zusätzlicher spezieller Weiterbildung (REFA Ausbildung oder MTM Ausbildung) oder vergleichbar

• Kenntnisse in Lean-Logistics (KANBAN, C-Teile-Management, 5S, KVP, VM)

• Erfahrung in der Aufnahme von Vorgabezeiten anhand REFA oder MTM

• Ausgeprägte Praxis-Kenntnisse in SAP R/3 MM und PP, sowie MS Office

• Sicherheit im Umgang mit großen Datenmengen

• Affinität für agile Arbeitsmethoden

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Bereitschaft für gelegentliche Reisetätigkeiten

• Starke analytische Fähigkeiten sowie souveränes und durchsetzungsstarkes Auftreten

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Charlene Schnaars

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular