Procurement Expert Methoden & Prozesse (m/w/d) - befristet bis 31.05.2025
Rheinmetall Electronics GmbH in Bremen
Ref.-Nr.: DE09598
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Befristeter Vertrag
Als Expert - Procurement (m/w/d) bringen Sie Ihre Erfahrung im Bereich SAP MM gewinnbringend für unser Unternehmen durch die erweiterung und optimierung unseres Einkaufscontrolling ein. Sie sind zudem verantwortlich für die Entwicklung von Steuerungs - und Kommunikationskonzepten sowie die kennzahlenbasierte Überwachung der Eigenleistung in unseren Tochtergesellschaften.
- Durchführung von Ausgabenanalysen bezogen auf Projekt, Warengruppe und Lieferant
- Überwachung und Berichterstattung aller relevanten KPIs sowie zielgruppengerechte Aufbereitung
- Erstellung von Analysen und Forecasts zur Unterstützung der Beschaffungsplanung
- Gestaltung eines bereichsweiten Risikomanagementsystems zur Vermeidung einkaufsrelevanter Risiken
- Erstellung eines monatlichen & jährlichen Reportings über alle relevanten Einkaufskennzahlen
- Implementierung vollautomatischer Einkaufskataloglösungen inkl. Projektmanagement zur Schaffung der technischen Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Informatik, Beschaffung, Einkauf, Logistik oder vergleichbar
- Gute EDV- Kenntnisse (SAP, MS Office)
- Kenntnisse in der Datenanalyse und Ableitung von zielgerichteten Maßnahmen
- Technisches und prozessuales Verständnis
- Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz sowie zielgruppenorientiertes Vermittlungsgeschick
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Timo Schumacher
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.