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Projektleiter Handelsgeschäft (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kassel, Kiel

Ref.-Nr.:  DE14664

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Kunden (m/w/d) zusammen mit unseren Konzern-internen und externen Industriepartnern
  • Sicherstellung der Abwicklung von Kundenaufträgen in den Dimensionen Termin, Budget und Qualität im Bereich des öffentlichen Vergaberrechts
  • Stakeholder Management der Kunden (m/w/d), Lieferanten und interne Fachbereiche in enger Zusammenarbeit mit Commercial Management
  • Planung und Durchführung von Projektmeetings und Regelterminen
  • Interne und externe Berichterstattung
  • Unterstützung des Vertriebs und des Einkaufs während der Angebotsphasen
  • Implementierung und Sicherstellung von Prozessabläufen im Handelsgeschäft

 

Die Position kann zusätzlich an den Standorten Kassel und Unterlüß besetzt werden.

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Handelsmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen: 
 
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familien-Service
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
  • Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jana Coenen 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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