Projektmanager Technische Dokumentation (m/w/d)
Rheinmetall Technical Publications GmbH in Kiel
Ref.-Nr.: DE10405
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Als Projektmanager (m/w/d) tragen Sie die fachliche Verantwortung für die eigenständige Konzeption, Planung und Steuerung von Projekten im Bereich der Technischen Dokumentation.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung von Projektteams (Technische Redakteure, Key Redakteure) und Unteraufragnehmern sowie Betreuung von Kunden
- Erstellung und Abgabe von Angeboten (inkl. Leistungsbeschreibungen und Mengengerüste)
- Durchführung von Vertragsverhandlungen
- Erstellung von Arbeitsaufträgen sowie deren Steuerung und Kontrolle innerhalb des Teams
- Ressourcenplanung sowie Überwachung der Einhaltung von Workflows und Prozesse innerhalb des Teams
- Sicherstellung der geforderten Qualitätsstandards, der Termine und des Budgets
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Technische Redaktion, oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Technischen Redaktion
- Erfahrung im Bereich ILS-Management oder Heerestechnik ist wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
- Lösungsorientiertes selbstständiges Denken und Handeln
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (national/international)
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform
- Kantine für unsere Mitarbeiter
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Björn Herbst
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.