Softwareentwickler mit Schwerpunkt Datenfusion (m/w/d)

Für unsere Abteilung „Artificial Intelligence & Computer Vision“ in dem Bereich der zentralen Software Entwicklung an unserem Standort in Bremen suchen wir einen technologiebegeisterten Softwareentwickler (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Datenfusion.

Gemeinsam mit Softwareentwicklern (m/w/d) aus unterschiedlichen Fachdisziplinen konzeptionieren Sie Softwarearchitekturen und integrieren Software-Subsysteme aus mehreren Softwarekomponenten. Die Beratung rund um Fragestellungen in dem Bereich gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.

Ihre Aufgaben:

• Erarbeitung und Umsetzung von Verfahren zur Datenfusion (z.B. Daten aus unterschiedlichen Sensoren wie z.B. Kamera-, LIDAR- oder RADAR-Daten, sowie bereits aggregierte Informationen zu konsistenten Lagebildern)
• Integration und Umsetzung aktueller technologischer Fortschritte aus der Literatur in Softwareprodukte
• Pflege und Weiterentwicklung von Bestandssoftware im Bereich optisches Tracking
• Fachliche Beratung zu algorithmischen Fragestellungen beim Erstellen von Projektanträgen
• Erstellen von Ergebnisberichten und Fachdokumentationen
• Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfsvorgaben
• Dokumentation der zu verantwortenden Softwarekomponenten

• Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik / Elektrotechnik oder vergleichbar
• Gute Fachkenntnisse im Bereich der Datenfusion sowie Algorithmen zur Verarbeitung von Sensordaten
• Gute Kenntnisse der Programmiersprache C++ sowie gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit und lösungsorientierte, innovative sowie selbständige Arbeitsweise
• Weltweite Reisebereitschaft

 An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Marlene Liedtke

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.