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Systemingenieur Requirements (m/w/d)

Rheinmetall Technical Publications GmbH in Braunschweig

Ref.-Nr.:  DE20552

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Erhebung und Zusammenführung von Bedürfnissen aller beteiligten Stakeholder
  • Erfassung, Analyse und Spezifikation technischer Anforderungen sowie Dekomposition von Anforderungen und Aufrechterhaltung der Konsistenz über alle Betrachtungsebenen hinweg
  • Änderungsmanagement von Anforderungen sowie Kontrolle der Anforderungserfüllung und Begleitung der Nachweisführung
  • Organisation und Durchführung von Anforderungs- und Design-Reviews
  • Befähigung und Unterstützung des Projektteams bei der Umsetzung des strukturierten Entwicklungsprozesses (V-Modell) durch Vorgaben, Trainingsmaterialien, Beratung sowie Erstellung von Reports
  • Kommunikation und technische Abstimmungen mit anderen Fachabteilungen
  • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium, vorzugsweise ein Ingenieurstudium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus oder der Luft- und Raumfahrttechnik
  • Fundierte Kenntnisse im Requirements Management, Verifikationsmanagement oder Systems Engineering sowie praktische Erfahrung in komplexen Entwicklungsprojekten
  • Vorzugsweise Erfahrung mit Entwicklungsstandards der Luftfahrt oder Munition
  • Kenntnisse der werkzeuggestützten Anforderungsanalyse, idealerweise Jama Connect
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Braunschweig bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Erfolgsbeteiligung, Aktienkaufprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Wellpass, Corporate Benefits Plattform
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christin Biener 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

 

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