Teamleiter EMF Analysis (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel

Ref.-Nr.: DE19050

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Fachliche Leitung des Teams Elektromagnetische Felder (EMF) Analysis in der Abteilung „Analysis and Design of Electromagnetic Behaviour“
Sicherstellung der termin- und kostengerechten Lieferung aller Arbeitspakete sowie der fachlichen Qualität der Arbeitsergebnisse des Teams
Ganzheitliche Betreuung des Entstehungsprozesses von Fahrzeugsystemen hinsichtlich elektromagnetischer Felder
Zusammenarbeit in Cross-funktionalen Teams
Unterstützung in der Prozessweiterentwicklung bzgl. des Themenbereichs elektromagnetische Felder in der Entwicklung
Regelmäßiges Planen und Berichten von Status, Risiken und Fortschritten an die Abteilungs- oder Projektleitung

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z.B. Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Hochfrequenztechnik oder Nachrichtentechnik) oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung
Erfahrung in der Führung von Teams sind wünschenswert
Nachweise Berufserfahrung in der Projektleitung von technischen Entwicklungen
Gute Kenntnisse im Umgang mit DOORS, Teamcenter und MS Office vorteilhaft
Sehr gute Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Kommunikations- & Moderationsfähigkeit
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Aktienkaufprogramm
Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
Vergünstigtes Deutschlandticket
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Firmenfitness (Hansefit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
VIVA-Familien-Service
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Marcel Lappe

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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