Teamleiter Property & Infrastructure (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel

Ref.-Nr.: DE21109

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Fachliche Leitung des Teams Property & Infrastructure
Übergeordnete Planung, Steuerung und Koordination von Infrastrukturprojekten sowie Instandhaltungsmaßnahmen für Anlagen und Gebäude
Steuerung und Kontrolle von Baufirmen, externen Dienstleistern und Servicepartnern
Überwachung und Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben mit Hinblick u.a. auf Arbeits- und Gesundheitsschutz, Energie- und Umweltmanagement
Unterstützung bei der Planung des jährlichen Investitions- und Instandhaltungsbudgets

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar
Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
Branchenkenntnisse der Bauindustrie sowie der industriellen Fertigung von Vorteil
Sehr gute Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und interdisziplinäres Denkvermögen
Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft zu Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle
Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Aktienkaufprogramm
Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
Vergünstigtes Deutschlandticket
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Firmenfitness (Hansefit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
VIVA-Familien-Service
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Wir benötigen Ihre Zustimmung, um den YouTube-Service zu laden!

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jessica Schletz

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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