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Technischer Projektleiter Future Main Battle Tank (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Unterlüß, Hamburg, Kiel

Ref.-Nr.:  DE13959

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Techn. Verantwortung für das Gesamtsystem unter Berücksichtigung von Zeit, Kosten und Qualität
  • Führen von internen und externen technischen Abstimmungen
  • Erarbeitung von Mengengerüsten, Management- und Zeitplänen
  • Koordination von Spezifikationen zur Sicherstellung der funktionalen Systemanforderungen
  • Koordination der Konzepterstellung für Gesamtsysteme und deren Baugruppen
  • Reporting hinsichtlich Budget/Kosten, Zeitschiene und Qualitäts-/Reifegrad

 

Diese Stelle kann in Hamburg, Kiel oder Unterlüß besetzt werden.

  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugbau, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und im Bereich der Fahrzeug-Systementwicklung
  • Erfahrungen im Bereich der Verteidigungs-, Automobil- oder Luft- & Raumfahrtindustrie von Vorteil
  • Fundierte Erfahrungen im Projektmanagement sowie mit Systems Engineering Tools, wie z.B. DOORS und Enterprise Architect
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit zur Prozess-, Methoden- und Tool-Transformation sowie innovatives Denken
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen: 
 
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familien-Service
  • Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Persönlicher  Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jessica Schletz

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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