Lead Engineer Mechanical (m/w/d)

• Erstellung und/oder Umsetzung inhaltlicher und technischer Ausführungs-Engineering-Konzepte und des Umfangs des Engineerings (Scope and Split of Engineering) im Rahmen der Angebotsbearbeitung und/oder Projektabwicklung einschließlich Bauphase
• Entwicklung, Optimierung und Implementierung von Fertigungsprozessen für neue und bestehende Produkte (inkl. Material- und Informationsflüssen)
• Konzipierung und Mitwirkung bei der Beschaffung von Maschinen und Anlagen für den Aufbau neuer Fertigungslinien und Fabrikstrukturen
• Fachübergreifende Koordination und Durchführung aller Engineering-Aktivitäten während der Angebotsbearbeitung und/oder Auftragsabwicklung einschließlich Bauphase
• Abstimmung der technischen Projektlösungen /-konzepten mit den Vorgaben der technischen Abteilung/Fachgruppe
• Erstellung von Lasten- und Pflichtenhefte
• Erstellung von Arbeitsplänen, Fertigungsdokumentationen und Zeitstudien
• Kosten, Zeit- und Budgetplanung für die verantworteten Projekte sowie Überwachung und Steuerung der Zielerreichung
• Schnittstellenkommunikation mit verschiedenen Stakeholdern
• Mitarbeit in übergeordneten nationalen und internationalen Projekten
• Mitwirkung bei der Erstellung interner und externer Projektberichte und bei Projektstatusbesprechungen
• Unterstützung vor Ort/Überwachung der Facharbeiten vor Ort während der Montage und Inbetriebnahme
• Begleitung der Abnahme beim Lieferanten

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Maschinenbau, , Fahrzeugbau, Luft- & Raumfahrt oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im Industrial Engineering oder in der Produktionsplanung
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Toleranzen und Werkstoffanforderungen
• Methodische Kenntnisse zur Wertstromanalyse, FMEA, APQP, PPAP
• Erfahrungen im Projektmanagement und Systems Engineering wünschenswert aber keine Voraussetzung
• Erfahrung im Umgang mit interdisziplinären Entwicklungsteams sowie in der Steuerung und Führung von Fremdfirmen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
• Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
• Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
• BahnCard Zuschuss
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Benedikt Wirtz 

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