(Junior) Projektmanager Maritime Schutzsysteme (m/w/d)

Rheinmetall Waffe Munition GmbH in Schneizlreuth

Ref.-Nr.: DE18670

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Im Berchtesgadener Land suchen wir Sie als (Junior) Projektmanager Maritime Schutzsysteme (m/w/d). In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für Teilbereiche internationaler Projekte & Programme. Außerdem erwarten Sie folgende spannende Tätigkeiten:

Kommunikation mit allen Projektbeteiligten (m/w/d) sowie Übernahme der internen Koordinierung und Steuerung von Arbeitspaketen
Mitwirkung bei der Risikobewertung und Terminplanung innerhalb der Projekte
Unterstützung des Projektleiters (m/w/d) bei der Abwicklung der Projekte in allen Belangen sowie in Abstimmung eigenverantwortliche Übernahme von Teilbereichen des Projektes
Auftragsmanagement von Kundenverträgen im asiatischen Raum
Zukünftige Verantwortung von Gesamtprojekten möglich

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
Erste Berufserfahrung im Projektmanagement (Projektmanagement-Zertifizierung von Vorteil)
Hohes technisches Verständnis und Identifikation mit den Produkten der Rheinmetall Gruppe
Hands-On-Mentalität, aufgeschlossene Persönlichkeit sowie eine lösungsorientierte Denkweise
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Fronau / Schneizlreuth bieten wir Ihnen u.a.:

Attraktive Vergütung nach Chemietarifvertrag mit bis zu 35 Urlaubstagen
Flexible Arbeitszeitmodelle (Keine Kernarbeitszeit, Stundenkonto, Mobiles Arbeiten)
Ergebnisbeteiligung
Wellpass
Bike-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Corporate Benefits Plattform

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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