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Abteilungsleiter Qualität (m/w/d)

Pierburg GmbH in Neuss

Ref.-Nr.:  DE18734

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Gesamtverantwortung für Qualitätsprozesse sowie deren kontinuierliche Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches
  • Sicherstellung einer leistungsfähigen Qualitätsoganisation inkl. Qualitätsmanagementsystem gem. ISO 9001 und weiterer Normen, unter Einhaltung wirtschaftlicher sowie operativer Ziele und Kennzahlen
  • Entwicklung, Aufrechterhaltung und Überwachung des integrierten Managementsystems
  • Schnittstelle zwischen Werkleitung, Arbeitsvorbereitung, Produktion, Logistik und Instandhaltung
  • Umsetzung von 6S, KVP und Lean-Management-Methoden
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen mit abgeschlossener Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder vergleichbarer Qualifikation
  • Weiterbildung zum QM und Auditor (intern/extern)
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Qualitätsmanagement
  • Fundiertes Wissen in Qualitätsmanagementsystem
  • Erfahrung mit Audits im Einklang mit den einschlägigen Normen
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Auffassungsgabe und stark ausgeprägtes analytisches Denken
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Einsatzbereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen:

  • Unterstützung der Work-Life-Balance mithilfe flexibler Arbeitszeitmodelle sowie mobilem Arbeiten, wo möglich und sinnvoll (bis zu 30%)
  • Sehr gute Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Teilhabe am Unternehmenserfolg im Rahmen des Mitarbeiteraktienkaufprogramms
  • Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten sowie standortbezogenen Benefits
  • Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
  • Beratung und Vermittlung von privaten Versicherungen (z.B.: Kfz, Hausrat, Reise, Rente & Vorsorge) für Rheinmetall-Mitarbeitende sowie deren Angehörige

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Alexander Flasch

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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