Automatisierungstechniker (m/w/d)
Rheinmetall Landsysteme GmbH in Unterlüß
Ref.-Nr.: DE16827
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Mitwirkung bei der Konzeptionierung und Umsetzung von Automatisierungslösungen für Schweiß- und Materialhandhabungsprozesse
- Erstellung und Optimierung von Roboterprogrammierungen (online/ offline)
- Durchführung von Ursachenanalysen für Schweißfehler und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen
- Durchführung von Verfahrensprüfungen und Probeschweißungen
- Design und Anpassung benötigter Vorrichtungen sowie Beschaffung und Bestandskoordination
- Unterstützung bei der Einführung neuer Modelle durch Schweißbarkeitsstudien und Werkzeugausstattung
- Initiierung von Kostensenkungsinitiativen in Bezug auf Schweißzusätze, Zykluszeiten und Ausschuss
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im metallverarbeitenden Beruf / DVS Schweißerprüfung
- Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in der metallverarbeitenden Industrie
- Kenntnisse der Schweißverfahren MAG/ WIG/ MIG vorzugsweise bezogen auf Baustähle und Feinkornbaustähle
- Erfahrung mit automatisiertem Roboterschweißen
- Kenntnisse der Roboterprogrammierung (online/offline)
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse im MS-Office Paket
- Engagement und innerer Antrieb zur kontinuierlichen Verbesserung
- Bereitschaft zu Fortbildungen im Bereich Schweißen
- Grundlegende Bereitschaft zur Reisetätigkeit
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Jobrad-Leasing
- Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Sonderkonditionen für Fitnesscenter
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Markus Schmidt
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.