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Senior Projektleiter militärische Großprojekte (m/w/d)

Rheinmetall Project Solutions GmbH in Düsseldorf

Ref.-Nr.:  DE20326

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

  • Projektleiter (m/w/d) für die gesamtverantwortliche Leitung von komplexen militärischen Großprojekten
  • Erstellung von Projektplänen, Meilensteinen, Budgets und Ressourcenplanung
  • Berücksichtigung und Umsetzung der relevanten regulatorischen Vorgaben aus dem Bereich der Wehrtechnik
  • Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden bei projektbezogenen, qualitätsrelevanten und regulatorischen Fragestellungen
  • Koordination von Schnittstellen zwischen internen Bereichen, Kunde und externen Partnern
  • Sicherstellung von Termintreue, Qualität und Zielerreichung im Projektverlauf

 

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Fähigkeit zur Koordination multidisziplinärer Stakeholder sowie dem Management komplexer Schnittstellen
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden oder interdisziplinären Projektteams
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Projektmanagement-Tools
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit
  • Belastbarkeit sowie die Fähigkeit auch unter Termin- und Entscheidungsdruck zielorientiert zu handeln
  • Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
  • Mitarbeitererfolgsbeteiligung
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Felicitas Mussbach 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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